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Leyendo: ¡Es un hecho! Sancionarán a patrones que no afilien a trabajadores al Infonacot
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Nacional

¡Es un hecho! Sancionarán a patrones que no afilien a trabajadores al Infonacot

Redacción
Última actualización: 4 abril, 2024 11:19 pm
Redacción
Publicado 4 abril, 2024
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El Diario Oficial de la Federación (DOF) publicó este jueves que a partir del viernes 5 de abril entra en vigor el decreto que reforma la Ley Federal del Trabajo para imponer sanciones a los patrones que no afilien a sus trabajadores al Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (Infonacot).

La medida, aprobada por el Pleno de la Cámara de Diputados el 28 de noviembre de 2019, busca asegurar que los empleadores cumplan con su obligación de afiliar a las y los trabajadores al Infonacot, lo que les permite acceder a créditos en condiciones favorables.

Según las reformas al artículo 994 de la Ley Federal del Trabajo, los patrones que omitan esta obligación serán multados con montos que van desde 50 hasta mil 500 unidades de Medida y Actualización. La afiliación al instituto será gratuita para los empresarios.

 

El propósito de esta medida es garantizar que los trabajadores tengan acceso a créditos que mejoren su bienestar económico y que, al mismo tiempo, fomenten un clima laboral favorable y aumenten la productividad en las empresas.

El decreto publicado en el DOF establece específicamente las modificaciones al artículo 994 de la Ley Federal del Trabajo, enfatizando la importancia de que los patrones cumplan con todas las obligaciones establecidas en el artículo 132, fracción XXVI Bis, que se refiere a la afiliación al Infonacot.

Con esta reforma, el Congreso General de los Estados Unidos Mexicanos busca fortalecer los derechos laborales de los trabajadores y garantizar que los patrones cumplan con sus responsabilidades legales.

El INFONACOT es un organismo público descentralizado de interés social sectorizado en la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, con personalidad jurídica y patrimonio propio y autosuficiencia presupuestal.

Es una organización que fomenta el desarrollo integral de los trabajadores y el crecimiento de su patrimonio familiar, promoviendo el acceso al mejor crédito del mercado y otros servicios financieros, para la obtención de bienes y servicios de alta calidad a precios competitivos.

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